八大行業的工作內容其實並不神秘，關鍵在於帶你的酒店經紀是否誠實告知，還是刻意隱瞞，甚至用半哄半騙的方式讓你上班！
關於酒店經紀的工作內容，我相信我曾經寫過。人不需要經常被教育，但需要時常被提醒。當我重新整理酒店經紀的職責時，也是在提醒自己是否盡到了應有的責任和義務！
酒店經紀的角色與責任
對於沒有酒店上班經驗的妹妹來說，內心難免會感到擔心和害怕。酒店經紀的重要工作之一，就是一步步告知求職者如何在八大行業中，以安全為前提，用自己能接受的方式賺取所需的收入。
即使是已有酒店上班經驗的妹妹，也並非不需要酒店經紀的協助。根據過往經驗，沒有酒店經紀協助的酒店小姐，可能會遇到薪水不清不楚、上班天數只能增加不能減少、休檔或下檔時被刁難，甚至領不到薪水等問題。
保障人身安全
無論從事什麼工作，安全永遠是第一優先。例如，當酒店公關下班時酒醉，酒店經紀應負責接送，避免公關在回家途中因酒醉發生危險。尤其在酒店發薪日，搶匪可能在公司附近伺機搶劫酒醉女子，這些都是酒店經紀需要負責的事項。
協助確認薪水
不少人聽說過，有些酒店公關上班後，少數惡劣店家會以各種理由扣薪，導致實際領到的薪水大幅縮水，卻求助無門。酒店經紀的職責之一，就是確保薪水透明，若應領薪水與實際金額有落差，可立即向酒店經紀反映，快速處理問題。
當然，也有些不負責任的酒店經紀會以各種理由扣酒店小姐的薪水，甚至偷取節數，這是我極不認同的行為！
規劃適合的店家與工作環境
酒店類型繁多，若沒有實際上班經驗，很難真正了解工作環境及內容。店內生意量是否能讓公關達到預期薪資？若在酒店行業缺乏經驗，獨自冒然嘗試不適合的店家，不僅無法賺錢解決問題，反而可能讓財務狀況雪上加霜。
若有酒店經紀事先為公關介紹工作細節，再去上班，能節省大量時間與心力，也不會對這份工作感到害怕。
教導酒店工作內容
酒店公關的基本工作包括在KTV與客人喝酒、唱歌、聊天等，但更重要的是與客人的應對技巧及帶動現場氣氛，簡稱「酒店上班手腕」。有些人天生交際能力強，但有些人卻不了解其中的眉角。酒店經紀會將自身經驗傳授給公關，避免她們初次上班時獨自摸索。
處理各項疑難雜症
- 若酒店求職妹妹是外地人，希望在台南租房，可請酒店經紀協助尋找合適的房子。
- 若公關心情不好，也可找酒店經紀傾訴，無論是生活中的大大小小問題，酒店經紀都應具備解決能力。
若您對台南酒店兼職有興趣，歡迎來電洽詢強尼酒店經紀，我們將提供專業協助，確保您的安全與權益！
